株式会社ジョブクレア10名未満
障害福祉特化・両面型人材コーディネーター(大阪)
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
420〜660万円 <賃金形態>
月給制
<残業手当>
有
<給与補足>
■インセンティブ報酬制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
◇昇給あり
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 福祉業界の人材不足という社会課題の解決に直接貢献できる
- 自社開発AIやCRMで無駄な業務を削減し、成果に集中できる環境
- 営業フロー改善・育成など、プレイヤー以上の裁量を持って働ける
こんな人におすすめ
- CA/RA両面経験を持ち、新しい業界でも手法を柔軟に変えられる方
- 数値管理と自己振り返りを習慣とし、目標達成にこだわれる方
- ベンチャーのスピード感を楽しみ、チームで成果を出したい方
応募前に知っておきたい点
- 両面型で年間3,600万円以上の売上実績が必須条件となっている
- 事業立ち上げフェーズのため、整備途上の環境や変化への対応が求められる
- 前職の手法をそのまま適用するのではなく、再構築する姿勢が必要
仕事内容・ミッション
障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、CA/RA両面型の人材コーディネーター業務をお任せします。
求職者対応、法人対応、求人提案、選考フォロー、内定承諾支援など、プレイヤーとして成果を出していただくことはもちろん、事業立ち上げフェーズのメンバーとして、営業フローやオペレーション改善にも関わっていただきます。
<主な業務>
・求職者との面談、希望条件や転職理由のヒアリング
・求人提案、選考対策、面接前後のフォロー
・法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング
・候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート
・売上、面談数、提案数、決定率などの数値管理
・営業トーク、求人提案方法、業務フローの改善
・未経験メンバーや成長意欲のある方へのナレッジ共有、育成サポート
当社では、前職のやり方をそのまま正解とするのではなく、障害福祉業界や当社の顧客特性に合わせて、最適な営業手法を一緒に作っていく姿勢を大切にしています。
【1日のスケジュール(例:CA/RA業務)】
10:00~12:00 法人架電及び新規求職者対応
12:00~13:00 求職者架電
13:00~14:00 昼休憩
14:00~15:00 法人架電
15:00~16:00 求人提案先PIC、提案内容作成
16:00~17:30 新規求職者対応
17:30~18:30 面接対策
18:30~19:00 案件整理
【自社の強み】
未経験の方でも即戦力として活躍できるよう、営業研修やマニュアルをしっかり整備しています。さらに、当社が独自開発したAIサービスにより、これまでの“無駄な業務”を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールを使って案件管理もスムーズに行えます。不要な会議もほとんどありません。このように、現場の声を起点に短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて次々と実装していく、そんな社風が根付いています。
募集背景
増員募集更なる組織強化組織・事業立て直し
応募時の必須条件
<必須スキル>
・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験
・両面営業で年間3,600万円以上(返金除く)の売上実績がある方
・人材紹介営業として目標達成に向けて行動してきた経験
・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて柔軟に営業手法を変えられる方
・成果が出ない要因を環境や仕組みのせいだけにせず、自分の行動を振り返って改善できる方
・経験年数や実績を理由に周囲を見下さず、チームで成果を出す姿勢を持てる方
アピールポイント
■当社の特徴:
~ジョブクレアで「自分の人生を誇れる」キャリアを築きませんか~
・当社では、一緒に働く仲間を募集しています。他の会社では体験できないような成長スピードを体現し、
それを楽しめるのがジョブクレアの魅力の1つです。
・当社のバリューでも掲げている「すぐやる、できるまでやり続ける、必ずやり抜く」の通り、
1回や2回失敗したからといって決して諦めない、軌道修正して次への糧とするそんな成長する時間を楽しむを
大事にしています。
・チャレンジを賞賛する文化を作っていきます。事業を通して成長したい方へ、私たちと一緒に働いてみませんか?
■職務の特徴:
(1)インセンティブ報酬があります。成果をだしやすい環境づくりを大切にしております。
・業務負担軽減目的の管理システム作成
・営業ロープレ研修、教育制度あり
(2)企業へのアプローチから、求職者のサポート、企業と求職者のマッチングまで一貫してお任せします。
人材不足に悩む業界や企業に貢献できる、社会貢献度の高い仕事です。
<PR>
・社会貢献性:福祉業界の人材不足という社会課題の解決に貢献できます。
・成長機会:急成長中のベンチャー企業で、裁量権を持って事業を推進し、自身の成長を実感できます。
・多様な経験:経営戦略、組織マネジメント、事業開発、マーケティング、人材紹介など、幅広い業務経験を積むことができます。
・プロフェッショナルなチーム:業界トップクラスのメンバーと共に働くことで、常に新しい知識やスキルを吸収できます。
・オープンでフラットな社風:役職に関係なく、自由に意見交換ができる風通しの良い環境です。
<自社の強み>
未経験の方でも即戦力として活躍できるよう、営業研修やマニュアルをしっかり整備しています。さらに、当社が独自開発したAIサービスにより、これまでの“無駄な業務”を大幅に削減。自己分析ができるデータシステムや、自社開発のCRMツールを使って案件管理もスムーズに行えます。不要な会議もほとんどありません。このように、現場の声を起点に短期間で改善を進められるのが当社の大きな強みです。一人ひとりの意見を大切にし、良いアイデアは積極的に取り入れて次々と実装していく、そんな社風が根付いています。
<当社で働く魅力をご紹介>
あなたの経験と情熱が活きるフィールド
◎社会貢献性の高い事業
福祉業界の人材不足という社会課題の解決に貢献し、より良い社会の実現を目指します。
◎急成長中のベンチャー企業
大きな裁量権を持ち、ダイナミックな環境で事業を推進できます。
◎多様な経験
経営戦略、組織マネジメント、事業開発など、幅広い経験を積むことができます。
◎プロフェッショナルなチーム
業界トップクラスのメンバーと共に、切磋琢磨しながら成長できます。
◎オープンでフラットな社風
自由な意見交換が活発に行われ、あなたのアイデアが会社の未来を創ります。
<中でもここに注目: ベンチャーならではのスピード感と成長性>
当社は、福祉業界に特化した人材紹介会社として、創業以来、右肩上がりの成長を続けています。
◎業界のニーズを捉えた質の高いサービス
多くのお客様から厚い信頼を獲得しています。
◎活気あふれる社内
新しいことにチャレンジする風土があります。
あなたの経験と情熱を活かし、会社と共に成長できる、またとないチャンスです。
給与について
<賃金形態>
月給制
<残業手当>
有
<給与補足>
■インセンティブ報酬制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
◇昇給あり
休日・休暇/勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 120日
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
休暇制度
年末年始休暇有給休暇産休・育休GW休暇夏季休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給住宅手当健康診断社会保険完備
勤務地
大阪 大阪市西区
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区北堀江2-4-11 サンライズビル10階21号室
勤務地最寄駅:四ツ橋、西長堀、西大橋駅