株式会社アリス101 ~ 300名
【セキュリティエンジニア(SOC)】経験者歓迎|早期キャリアアップ可/残業20h<株式会社アイ・エフ・ティ>
インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク) 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
350〜700万円 【給与補足】
※給与は基準提示額です。経験、能力を考慮し、決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【その他補足】
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)
■試用期間:3ヶ月
※給与・福利厚生に変更はありません。
<雇用元>
雇用元は株式会社アイ・エフ・ティとなります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
仕事内容・ミッション
■業務内容
【ミッション】
情報セキュリティシステムに関わる提案・設計構築、導入支援からSOC/CSIRTへの支援、
各種セキュリティ製品のテクニカルサポートまで幅広く対応いただきます。
【顧客】
チームで参画している案件へ配属想定です。
規模が大きいと半年で一社、規模が小さいと一か月で一社程担当頂きます。
■入社後の流れ
※ご経験に応じて決定いたします。
入社後は半年ほど研修を受けていただきます。診断ツールの使用方法や、
顧客からの要望に対してどう脆弱性診断をしていくのか学んでいただきます。
その後はリーダーと一緒に案件にアサインされ一緒に業務に取り組んでいただき、
入社後1年~1年半後を目途に独り立ちいただくことを想定しています。
※業務内容の変更範囲:なし
アピールポイント
■働く環境
年間休日125日、有給消化率70%、残業は月平均20時間以内、光熱費込月額2万円の社宅、e-ラーニング教育の他、資格取得支援制度ありなど、働きやすい環境が整っています。
■キャリアパス
中途入社後脆弱性診断の研修を半年ほど行った後、上長と案件に参画し、二年ほどでリーダーとして活躍される方もいます。
将来的には、セキュリティアナリストやコンサルタントにも挑戦できます。コンサルタントになると年収700~800万円程です。
■当社の強み
・既存顧客からの継続の案件が多数
セキュリティ事故として発見できていなかった攻撃を新たに発見し、
その対処方法まで提案し解決することで顧客から信頼を獲得しています。
情報収集やナレッジの共有を重視しており、新しい攻撃を見つけた場合は社内で積極的に情報共有しています。
また勉強会等も月2回程実施しています。