WEB・業務系アプリ開発／大手〜中小幅広い案件を担当するバックエンドエンジニア

開発以上の案件のみ！社員のキャリア及びスキルアップを最優先に考えるため、配属案件には拘ります！ 入社前にも面談を実施しますのでご安心下さい！ 【募集背景】 同社は設立以来、毎年120％の成長を続けており、新規プロジェクトの増加とともにエンジニアのニーズが高まっています。 これに伴い、新たなメンバーを募集し、さらなる事業拡大を図るための増員を行います。 【担当業務】 大手優良企業から中小ソフトハウス等様々な業界の業務系アプリ、Web開発を担当頂きます。 まずはスキルや経験に合わせた部分から始めて頂きます。入社後は2-3名のチームへのアサインを想定しております。 社長を含め社員同士の距離も近く自由に意見を交わすことができる環境のため、安心して就業できます。 ※研修は基本的にはOJTとなります。 【案件例】 公共、金融、生命保険、福祉、販売管理、生産管理、物流、会計、給与、年金、通信、運送 他 ※変更の範囲：会社の定める業務

・オープン系言語での開発業務経験をお持ちの方

学歴不問

【魅力ポイント】 （1）エンジニアのキャリアを最優先にし、配属案件を決定します。 社長がエンジニアを大切にし、1人1人に合った案件を選びます。 入社後すぐに面談を行い、希望に合わせた案件を探します。継続的な面談でエンジニアの希望を重視します。 未経験者も安心して成長できる環境が整っており、チームでの派遣が基本です。 （2）創業以来、毎年120％の成長を続けています。 社長の人脈と営業力で、社員数も順調に増加し、増収増益、無借金経営を実現しています。 （3）離職率は2％です。 社員が長く働けるよう、利益還元や社員交流、ワークライフバランスに注力しています。 年間残業は平均20時間以内、有給消化率は80％以上です。 （4）社員同士の交流が活発です。 年10回以上の交流イベントや、毎年海外旅行（旅費＋お小遣い付）を実施しています。

【給与補足】 ■月給：265,000円～600,000円（一律手当を含む） └基本給：229,000円～519,000円 └固定残業手当／月：36,000円～81,000円（固定残業時間：20時間0分／月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【その他補足】 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※初年度は賞与は冬のみ1回、2年目以降賞与は夏冬2回、別途決算賞与も発生します。 ■試用期間：6ヶ月

＜プロジェクト先：大阪＞ 住所：大阪府