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臨海建設株式会社31 ~ 50名

道路・河川・港湾など官公庁案件中心の土木施工管理(松山市)

土木施工管理 正社員
330〜400万円 【給与補足】 ■月給:250,000円~300,000円  基本給:200,000円~  固定残業代:50,000円~(21.0時間/月を含む)  ※固定残業代の超過分は別途支給いたします。 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 【試用期間】 有:6ヶ月(試用期間中の勤務条件に変更はありません)
この求人の特徴
未経験歓迎・資格取得費用全額負担
完全週休二日制/年間休日111日
フィットネスジム等を無料利用可能
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 官公庁の公共工事を多数手がける1967年創業の安定企業
  • 道路・河川・港湾など多様な現場でスキルを幅広く習得できる
  • 月平均残業20時間・有給平均10日以上取得でWLBを確保しやすい

こんな人におすすめ

  • 施工管理に興味があり、資格取得から始めたい未経験者
  • 地域インフラを支える社会貢献性の高い仕事を求める方
  • 松山市・周辺エリアで腰を据えて長く働きたい方

応募前に知っておきたい点

  • 現場は松山市および周辺エリアに限定されるため転居を伴う異動は想定しにくい
  • 工事の種類・現場により業務内容が大きく異なるため、幅広い対応力が求められる
  • 想定年収の上限は400万円で、経験・資格によって変動する点に留意が必要

仕事内容・ミッション

■概要 工事の準備段階から完成まで、工程・品質・安全・予算において工事全体の管理業務をお任せします。 現場は松山市および周辺エリアです。 ■詳細 ・道路工事 ・河川・海岸工事 ・上水道・下水道工事 ・砂防・林業工事 ・漁港・港湾工事 ・土地改良工事 ・維持修繕工事 ・解体工事 ※工事の種類、現場によって求められる仕事の内容は大きく異なってきます。 様々な現場を経験できるので、スキルアップが期待できます! ※工事の実作業はございません。 【入社後】 先輩の仕事を見ながら経験を積み、業務を覚えていただきます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

■未経験OK

求める学歴

高卒以上

アピールポイント

■【未経験から地域社会のインフラを支える】 当社は1967年創業の総合土木工事業として、官公庁が担う公共工事を多数手がけています。 道路、上下水道、港湾・海岸、河川など、幅広い土木工事に対応しており、地域社会の基盤を支える重要な役割を担っています。 未経験の方でも、工事全体の管理業務を通じて、社会貢献性の高い仕事に挑戦し、プロフェッショナルとして成長できる環境です。 ■【充実した資格取得支援でキャリアアップ】 「施工管理職に興味があるけれど、経験がない」という方もご安心ください。 当社では、必要な資格取得にかかる費用を会社が全額負担する手厚い支援制度を設けています。 また、会社が認めた自己啓発のための資格取得についても補助があり、あなたのスキルアップとキャリア形成を強力にバックアップします。 様々な現場を経験することで、着実に専門性を高めることが可能です。 ■【働きやすい環境とユニークな福利厚生】 完全週休二日制(土日休み)で年間休日は111日、有給休暇も平均10日以上取得されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 月間平均残業時間は20時間と少なく、プライベートの時間も確保できます。 さらに、関連会社が運営するフィットネスジムやスイミングスクールを無料で利用できる(ご家族も可)など、社員とその家族の健康をサポートするユニークな福利厚生も魅力です。

給与について

【給与補足】 ■月給:250,000円~300,000円  基本給:200,000円~  固定残業代:50,000円~(21.0時間/月を含む)  ※固定残業代の超過分は別途支給いたします。 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 【試用期間】 有:6ヶ月(試用期間中の勤務条件に変更はありません)

休日・休暇/勤務時間

休日
土日休み
年間休日
111日
勤務時間
07:30〜17:30

休暇制度

年末年始休暇夏季休暇GW休暇有給休暇産休・育休介護休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断社会保険完備資格取得制度資格手当退職金制度

勤務地

愛媛 松山市
【住所】 本社/愛媛県松山市古三津6-6-30 【アクセス】 伊予鉄道高浜線山西駅 徒歩2分

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