内藤建設株式会社101 ~ 300名
【建築施工管理】経験者採用/建設ドクターを目指す建築施工管理職/資格取得支援あり/賞与年3回
建築施工管理 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
420〜1120万円 【給与補足】
■月額:300,000円~800,000円
■基本給(月額平均):183,100円~555,000円
■固定残業代:あり(76,900円~205,000円)
※業務手当は時間外労働の有無にかかわらず、時間外労働45時間分の時間外手当として支給します。
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
【昇給・賞与】
■昇給:あり(前年度実績あり)
※昇給率:1月あたり0.20%~1.00%(前年度実績)
■賞与:年3回(前年度実績)
※賞与月数計3.60ヶ月分(前年度実績)
【試用期間】
■期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件は同条件
アピールポイント
【経験を活かし「建設ドクター」へ】
当社では、あなたのこれまでの建築施工管理経験を最大限に活かし、
「建設ドクター」として多種多様な建築プロジェクトを統括管理するポジションを募集しています。
商業施設から公共施設、工場、オフィスビル、住宅まで、幅広い建築物の品質・工程・原価・安全管理をお任せします。
経験に応じた最適な現場をアサインするため、これまでのキャリアを存分に発揮できる環境です。
【充実の資格取得支援と手当】
スキルアップを積極的に支援しており、一級建築施工管理技士や一級建築士などの資格取得をサポートします。
資格取得後には、それぞれ20,000円、50,000円といった資格手当を支給し、あなたの専門性向上を評価します。
また、役職手当、住宅手当、家族手当など、各種手当も充実しており、安定した生活基盤を築きながらキャリアを形成できます。
給与について
【給与補足】
■月額:300,000円~800,000円
■基本給(月額平均):183,100円~555,000円
■固定残業代:あり(76,900円~205,000円)
※業務手当は時間外労働の有無にかかわらず、時間外労働45時間分の時間外手当として支給します。
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
【昇給・賞与】
■昇給:あり(前年度実績あり)
※昇給率:1月あたり0.20%~1.00%(前年度実績)
■賞与:年3回(前年度実績)
※賞与月数計3.60ヶ月分(前年度実績)
【試用期間】
■期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件は同条件