土木施工管理（山口・下関）工程・品質・安全管理を担う土木施工管理

【業務内容】 土木施工管理として、以下の業務をお任せします。 ・工程・品質・安全の管理 ・人員・資材の発注業務 ・各種申請書類の作成・提出 ・測量・写真撮影など 【働き方】 案件により2週間～2・3年程度の出張が発生する場合がありますが、その際は出張手当が支給されます。 工期が迫っている場合など休日に対応いただくこともありますが、しっかり振替休日を取得できる環境です。 現場への移動時間削減や安全対策のため、国内で初めて重機の遠隔操作の実験をするなど、DX推進にも力を入れています。 【入社後の流れ】 まずはOJTを通して仕事の流れを覚えていただきます。 経験の浅い方には技術担当による研修も実施しています。 定期的に社内外のセミナーを実施し、施工管理技士等の国家資格取得補助があるなど、スキルアップを支援する体制が整っています。 業務内容の変更範囲：無し

＼未経験OK！／ ■施工管理職に挑戦してみたい方 【資格】 ■普通自動車免許第一種

高卒以上

【未経験から挑戦できる土木施工管理】 当社は第二新卒の方も歓迎しており、未経験から土木施工管理職に挑戦できる環境です。 OJTや技術担当による研修、社内外セミナー、国家資格取得補助など、充実した教育制度でスキルアップをサポートします。 経験が浅い方も安心してキャリアをスタートできる体制です。 【最先端技術を導入したDX推進】 現場への移動時間削減や安全対策のため、国内で初めて重機の遠隔操作実験を行うなど、DX推進に力を入れています。 最先端の技術に触れながら、効率的で安全な施工管理を追求できる面白さがあります。 建設業界の未来を担う技術に携わりたい方には最適な環境です。 【充実した手当とワークライフバランス】 出張手当、家族・住宅手当、通信手当など、多岐にわたる手当を整備しており、手当だけで年間最大330万円程度の給与アップも目指せます。また、年間休日127日（基本土日祝休み）に加え、有給休暇も取得しやすい環境で、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く働ける職場です。

■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■残業手当：あり（残業時間に応じて別途支給） ※年齢・経験・前職給与を考慮の上、規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3ヶ月

【住所】 ■本社／山口県下関市長府扇町1-23（最寄駅：山陽本線／長府駅）