M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社101 ~ 300名
【採用担当】M&A仲介企業でIPOフェーズを経験できる採用担当
採用 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
440〜700万円 月給￥275,000～
基本給￥207,700～ 固定残業代￥67,300～を含む/月
※固定残業代の相当時間：45.0時間/月
■賞与あり
昨年支給実績4.1カ月
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました
この求人のポイント
- 上場準備という成長フェーズで採用戦略の立ち上げから携われる
- ダイレクトリクルーティングやSNS採用広報など幅広い手法を経験できる
- 将来的に採用以外の人事領域にもキャリアを広げられる環境がある
こんな人におすすめ
- 営業など他職種から人事・採用へのキャリアチェンジを考えている方
- 定量目標に対して自ら行動し成果を出した経験がある方
- スタートアップ・成長企業でスピード感ある環境を好む方
応募前に知っておきたい点
- 2021年創業の若い組織のため制度・仕組みが整備途上の可能性がある
- 上場達成の時期・確実性は現時点では未確定であることに留意が必要
- 採用業務が主軸で他人事業務は会社フェーズに応じた参画となる
仕事内容・ミッション
人事担当者として、採用を中心に下記業務をお任せいたします。採用担当として、IPOフェーズを経験することができ、ご自身の興味やキャリアに合わせて人事としての幅広い業務にも参画が可能です。
【具体的な業務内容】
■採用に関わる企画/立案・求人票の作成及び人材会社とのやり取りの窓口
■ダイレクトリクルーティングの促進（ビズリーチ等のスカウト媒体の活用＆効果測定＆PDCAによる運用）
■SNSを活用した採用広報・マーケティング
応募時の必須条件
【必須】
※人事・採用未経験者歓迎
■定量目標に対して主体的に行動を行い達成した経験
【歓迎】
■営業経験（業種・年数等問わず）
■採用人事経験（業種・年数等問わず）
アピールポイント
【採用背景】
上場に向けた組織力強化における増員募集。
■＜人事未経験歓迎＞
キャリアチェンジも大歓迎です。より良いキャリア形成ができるよう上司がフォローしてまいります。
■2021年創業のM&A（会社及び事業の売却）を軸にした企業の成長をサポートするM&A仲介会社です。
■直近の上場を目指し社員一同業務に取り組んでいます。
給与について
月給￥275,000～
基本給￥207,700～ 固定残業代￥67,300～を含む/月
※固定残業代の相当時間：45.0時間/月
■賞与あり
昨年支給実績4.1カ月
休日・休暇／勤務時間
- 休日
- 土日祝休み
- 年間休日
- 120日
- 勤務時間
- 08:30〜17:30
休暇制度
年末年始休暇慶弔休暇特別休暇有給休暇産休・育休
福利厚生・諸手当
交通費支給健康診断持株会制度社会保険完備資格手当
勤務地
東京 中央区
【事業所名】日本橋第二オフィス
【所在地】東京都 中央区 日本橋大伝馬町14－15 マツモトビル5階
【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 小伝馬町駅 徒歩3分
JR 総武本線 馬喰町駅 徒歩3分
都営新宿線 馬喰横山駅 徒歩3分