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ミナトホールディングス株式会社301 ~ 500名

グループ13社を束ねるホールディングス本体の総務

総務 年間休日120日↑土日祝休み 正社員
500〜700万円
この求人の特徴
国内外13社を束ねる持株会社の総務
月平均残業20時間・フレックス制
年収500〜700万円・退職金制度あり
キャリアアドバイザーがこの求人を読み解きました

この求人のポイント

  • 取締役会運営や株式事務など上場会社ならではの高度な総務業務を経験できる
  • 売上・利益ともに前年比増の成長グループで、将来の総務けん引役として活躍が期待される
  • 月平均残業20時間・フレックスタイム制で働き方を自分でコントロールしやすい

こんな人におすすめ

  • 株主総会または取締役会の運営経験があり、上場会社の総務にステップアップしたい方
  • 備品・施設管理から法定開示書類作成まで幅広く総務全般を担いたい方
  • コンプライアンスや法務領域にも関心があり、専門性を広げていきたい方

応募前に知っておきたい点

  • 株主総会または取締役会の運営経験が必須のため、経験のない方は応募要件を満たさない
  • ホールディングス本体のため、事業会社と比べ現場業務より管理・調整業務の比重が高い
  • 将来的に総務をけん引する役割を期待されており、マネジメント志向が求められる

仕事内容・ミッション

■職務内容: グループ会社(国内外合わせて13社)を束ねる、ホールディングス本体における総務業務をお任せいたします。業務は商事法務から多岐にわたります。将来的には総務を けん引いただく存在としての活躍を期待しています。 ■業務詳細: ご経験に合わせて、下記のような業務を想定しています。 ・備品管理、文書管理 ・施設管理 ・取締役会の運営(招集通知作成、取締役会資料取りまとめ、議事録作成等) ・株式事務(株主名簿管理、株式発行・譲渡手続き等) ・会社法・金融商品取引法等に基づく法定開示書類の作成・管理 ・社内規程の整備・改定 ・弁護士・司法書士・証券代行会社、監査法人等との連携・調整 ・各種損害保険付保 他、経験に合わせて契約書の作成・管理(NDA、業務委託契約、売買契約など)やコンプライアンス体制の構築支援等にも携わっていただくことも可能です。

募集背景

増員募集

応募時の必須条件

■必須条件: ・総務の業務経験をお持ちの方 ・株主総会または取締役会の運営経験をお持ちの方 ・Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキル ■歓迎条件: ・上場会社での業務経験 ・法務関連業務の経験をお持ちの方(契約業務、コンプライアンス・内部統制に関する知識や実務経験)

求める学歴

高卒以上

アピールポイント

■ミナトホールディングスグループ会社の経営管理を行っています。既存事業の強化とM&Aを通じて売上高・利益ともに着実に成長してまいりました。 ■グループ会社で取り扱っているのは、PCや産業機器等の電子部品、ビデオ会議システム機器、PC周辺機器、プログラミング書き込み機器、システム開発、IoT機器等で、 将来有望な事業を数多く手がけています。

昨年度賞与実績

2ヶ月分

休日・休暇/勤務時間

休日
土日祝休み
年間休日
125日
勤務時間
08:45〜17:45

休暇制度

年末年始休暇夏季休暇特別休暇有給休暇介護休暇

福利厚生・諸手当

交通費支給健康診断持株会制度社会保険完備退職金制度

勤務地

東京 港区
〒105-0004 東京都港区新橋4-21-3新橋東急ビル6階